創辦人與高管路徑 · HSP(i)(c) · 高度専門職1号ハ

創辦人的積分制赴日之路。

Aplash 僅支援 HSP(i)(c),即日本面向創辦人與公司高管的高度經營管理路徑。積分達到70分或以上方符合條件;達到80分或以上者,可能於1年後具備申請永久居留的資格。

HSP 與 J-Skip 比較
通往永久居留的時間
10年→1年80分以上1年永久居留申請資格路徑

取得永久居留的標準路徑需要十年。積分達到80分或以上時,符合條件的專業人士可能於1年後具備申請資格。永久居留仍屬另行申請,將依其全部要求進行審查。

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所需條件,以及您能獲得什麼。

官方 HSP 制度分為三類活動。Aplash 僅服務於透過高度經營管理類別 HSP(i)(c) 申請的創辦人與高管。

條件

  • 以創辦人、代表取締役或公司高管身分從事符合條件的高度經營管理活動
  • 有一家支援擬開展經營管理活動的日本公司或接收機構
  • 為所主張的每一項 HSP(i)(c) 積分提供證明資料,包括學歷、經營管理經歷、報酬、職務、資格及符合條件的加分項目
  • 官方積分表至少70分;80分以上可能於1年後、70至79分可能於3年後具備永久居留申請資格

簽證優勢

  • 在持續符合官方積分及居留條件的情況下,可更早具備申請永久居留的資格
  • 配偶可在特定專業活動中就業,且無需符合部分通常的學歷或工作經歷要求;須符合相關條件
  • 初次在留期間更長,最長5年,續簽次數更少
  • 部分入境及在留申請設有優先處理目標,以資料齊備的案件為前提

我們僅評估 HSP(i)(c) 的申請資格與積分。學術研究類及技術就業類 HSP 個案不在我們的服務範圍內。

只做一個類別,是有意為之。此表將官方 HSP 各類別與 Aplash 所支援的創辦人及經營管理類別區分開來。
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只做一個類別,是有意為之。

此表將官方 HSP 各類別與 Aplash 所支援的創辦人及經營管理類別區分開來。

官方類別
典型活動
Aplash 服務範圍
HSP(i)(a)
高度學術研究活動
不支援
HSP(i)(b)
高度專業技術活動
不支援
HSP(i)(c)
面向創辦人及高管的高度經營管理活動
Aplash 支援
優勢
詳情
永久居留提前申請
80分以上:最快1年即可申請永久居留。70至79分:滿3年後具備申請資格。
家屬優勢
配偶可在放寬的條件下從事特定專業工作;父母及家務人員可在另行規定的條件下獲得資格。
5年在留期間
較長的初次在留期間,減少頻繁續簽的麻煩。
出入境便利
續簽更順暢;HSP 申請可能適用優先處理,處理上也更具彈性。
為何選擇 Aplash

創辦人的積分需要經營層面的證據。

HSP(i)(c) 將創辦人的資歷與其實際經營職務、報酬以及日本公司的證明資料結合起來評估。我們專注於這個交會點。

多數人卡在哪裡

通用的 HSP 計算器顯示您有70分,卻無法確認您擬從事的工作是否符合 HSP(i)(c)。

我們的做法

我們同時檢驗職務與積分。

首輪審閱涵蓋您的創辦人或高管活動、公司架構、報酬、經營管理經歷及相關證明資料。

多數人卡在哪裡

您距離70分或80分的門檻只差幾分,卻不知道這幾分從何而來。

我們的做法

我們找出您遺漏的積分。

我們會辨識有文件佐證的加分項目、資格、語言成績及時間因素,這些因素可依法影響官方計算。積分從79分升至80分,永久居留申請資格的等待期可能從三年縮短為一年。

多數人卡在哪裡

HSP 與 J-Skip 從外部看起來幾乎一樣,選錯會拖慢您的進度。

我們的做法

我們為您比較這兩條創辦人路徑。

對創辦人而言,我們會將 HSP(i)(c) 的積分測試與 J-Skip 的高度經營管理門檻進行比較:5年以上經營管理經驗,且年度報酬至少4,000萬日圓。

多數人卡在哪裡

積分表及入管局後續跟進取決於日本法律上的細微差異,而不僅僅是翻譯。

我們的做法

不只是語言,法律層面也能雙語溝通。

文件、積分計算表及與入管局的每一次往來,均由兼通語言與法律的雙語人員處理,避免因技術性細節而停滯。

您的永久居留之路。從首次積分評估到另行提交的永久居留申請,我們協助準備並協調每一個階段。
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您的永久居留之路。

從首次積分評估到另行提交的永久居留申請,我們協助準備並協調每一個階段。

因案而異

準備

HSP(i)(c) 活動審閱、積分評估、公司證明資料及申請準備。

1年或3年

維持資格

維持所需積分及居留期間:80分以上為1年,70至79分為3年。

視情況而定

永久居留申請

具備資格後,永久居留申請將另行提交,並由入管局單獨審查。

決定

永久居留

入管局依據完整的永久居留標準對申請作出決定。

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HSP 還是 J-Skip?

對創辦人及公司高管而言,兩條路徑均屬高度經營管理範疇。差別在於您是透過積分取得資格,還是透過 J-Skip 固定的經營管理及報酬門檻取得資格。

HSP

高度専門職

Aplash 支援 HSP(i)(c),即面向創辦人及高管的積分制高度經營管理路徑。

  • 資格篩選HSP(i)(c) 活動 + 至少70分
  • 永久居留80分以上可於1年後申請,70至79分可於3年後申請
  • 家屬優勢在特定條件下適用家屬優待規定
  • Aplash 服務範圍僅限創辦人及經營管理類高管

J-Skip

特別高度専門職

Aplash 支援 J-Skip 的高度經營管理路徑,面向高收入創辦人及高管,無需計算積分。

  • 資格篩選5年以上經營管理經驗 + 4,000萬日圓年度報酬
  • 永久居留1年後具備申請資格,須符合全部永久居留標準
  • 家屬優勢在特定條件下適用擴大的規定
  • Aplash 服務範圍僅限高度經營管理

HSP 簽證常見問題。

選擇問題

Aplash 支援哪一類 HSP?

Aplash 僅支援 HSP(i)(c),即高度經營管理類別。

官方 HSP 制度分為三類。Aplash 僅支援 HSP(i)(c),即面向創辦人、代表取締役及公司高管的高度經營管理類別。我們不辦理學術研究類或專門技術就業類 HSP 申請。

創辦人的 HSP(i)(c) 積分如何計算?

計算會考慮多項因素,僅達到70分並不能取代符合條件的活動要求。

HSP(i)(c) 積分表會考慮學歷、經營管理經驗、年度報酬、年齡、資格、日語能力及符合條件的加分項目等因素。創辦人還必須在日本從事符合條件的高度經營管理活動;僅達到70分並不能取代該活動要求。

與一般工作簽證相比有哪些優勢?

HSP 簽證可將符合條件者取得永久居留申請資格所需的期間縮短:80分以上為1年,70至79分為3年。

同時還授予5年在留期間,並對部分配偶、父母、家務人員及入境在留手續提供優待規定,各項均須符合各自的條件。

創辦人可以從其他在留資格變更為 HSP(i)(c) 嗎?

在創辦人將從事符合條件的高度經營管理活動、且能證明至少70分的情況下,有可能變更在留資格。

具體的手續和證明資料取決於現有在留資格、公司、職務及個人情況。

Aplash 如何支援我的 HSP 申請?

僅限創辦人及經營管理個案,Aplash 準備申請資料並協調提交事宜。

僅限創辦人及經營管理個案,Aplash 評估 HSP(i)(c) 活動及積分,審閱個人及公司證明資料,準備申請資料,協調提交,並協助後續的入管局跟進事務。

要設立公司?

經營管理簽證。

如果您的創辦人背景未達 HSP(i)(c) 積分測試要求,經營管理簽證可能是適合的、以公司為主導的路徑。

了解經營管理簽證
創辦人路徑比較

比較三條創辦人路徑。

結合您的職務、經驗、報酬及公司計劃,比較 HSP(i)(c)、J-Skip 高度經營管理與經營管理簽證。

比較創辦人簽證路徑

專業建議背後的標準

複雜事項,也有清晰邊界。

01

預設保密

客戶身分、文件和正在進行的事項不會作為公開銷售證明。

02

合作前明確範圍

您將收到書面範圍與責任表,列明交付物、前提條件、決策負責人、不包含事項及持牌專業人士的角色。

03

受監管工作由持牌人員執行

Aplash 統籌策略與交付;依法保留的申報由相應的日本持牌專業人士執行。

哪條創辦人路徑適合您的公司?

請提供您的經營背景、擬任職務、報酬及日本公司計劃。我們將比較 HSP(i)(c)、J-Skip 的經營管理路徑以及經營管理簽證。